Moraalin kohottamiseksi Paralight luo organisaation ilmapiiriä, syventää sisäistä viestintää, edistää strategista jakamista, tehostaa tavoitteen tunnistamista ja asettaa tavoitteita alkusoittona uuden vuoden työhön.Juhlat ja juhlat järjestetään joka vuosi vuoden lopussa.Vuosikokouksen järjestävät:
1. Vahvistaa työntekijöiden tunteita yritystä kohtaan;
2. Parantaa viestintää ja viestintää työntekijöiden välillä;
3. Vahvistaa tiimityön tunnetta työntekijöiden keskuudessa;
4. Luo positiivinen työilmapiiri yritykseen ja paranna työntekijöiden moraalia.
Postitusaika: 04-04-2024